業務災害補償プラン

労災事故とそれによる企業の賠償リスクに備える。

保険の概要

従来型の負傷型労災(従業員の方の業務中のケガ)の補償および労働災害の責任が企業にあると法律上判断された(例えば、安全配慮義務違反を問われた等)場合に発生する企業の損害賠償責任(賠償金の支払いなど事業者負担の費用)を補償します。

特長

  • 雇用形態に関わらず補償
  • ケガ・賠償リスクにダブルで対応
  • 幅広いパターンを補償
  • 社内・社外に関わらず補償
  • 天災によるケガにも対応
  • スピーディな保険金の受け取りが可能
  • パワハラ・セクハラにも対応
  • 役員個人にも

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加入資格

小松商工会議所会員様

制度引受保険会社

  • 損害保険ジャパン日本興亜㈱:0761-22-6295
  • 東京海上日動火災保険㈱:0761-21-2133
  • 三井住友海上火災保険㈱:0761-21-9131
  • あいおいニッセイ同和損害保険㈱:076-264-8751

お問い合わせ先

お見積り、ご加入手続き等は上記の引受保険会社にお問い合わせください。

制度運営

日本商工会議所・小松商工会議所